Атмосфера
Общаясь с недоверчивыми, не только других, самого себя начнешь
в чем-нибудь подозревать.
Надо ли доказывать, что мелкие воришки привьют свое мировоззрение быстрее
других ? Дурные примеры заразительны...
В организации, куда я попал, уже отчаявшись куда-нибудь попасть в лихие годы
перестройки, пили.
Не так, чтобы до поросячьего визга, но пили.
Включая начальника. А уж если начальник сам спрашивает тебя с утра, чего
и сколько будем брать, есть всего два варианта - бежать в магазин и брать или
просто бежать.
Бежать особо было некуда. Безработица и безденежье.
А в этом " оазисе " пока что есть и то, и другое.
Не пил только самый главный, и то по причине кодирования. Сам признавался,
что капля алкоголя делает его дураком, а на его должности это не допустимо.
Поэтому, закодировавшись, других не притеснял, в душе, может, завидуя.
Так это я к чему ?
Среда коллектива или принимала человека извне, делая его " своим ", или
отторгала, создавая ему такие условия, что " по собственному... " обеспечено.
В другом коллективе процветало воровство. Мелкое, изощренное, продуманное
и безоглядное.
Создавалось впечатление, что при приеме на работу, кроме других вопросов,
интересовались: - " Воруешь ? ". И увидев скромно опущенные глаза, принимали.
Отмечая про себя - " Наш человек! За ним нужен глаз да глаз ! ".
Иначе чем объяснить многочисленные камеры наблюдения, не расставленные
только в туалетах ?! Пока...
К чему это я ? А к тому, что устраиваясь на работу, пусть даже интересную
и денежную, поинтересуйтесь хорошенько атмосферой в коллективе.
Не опасно ли там ? Не вредно ли ?
*****
Свидетельство о публикации №121063002989