На местном уровне

Руководителей, на местном уровне, я их не вижу. Как и авторитет любого родителя, лидер начинается с умения понимать самого ребёнка, - подчинённого. Ставить цели и задачи, учитывая ситуацию и её особенности. А не дрессировать человека, для собственной выгоды. Я не люблю слепо подчинятся. А уж навязываться, или диктовать кому-то условия и подавно. Могу высказать мнение, точку зрения. Иначе можно наломать дров. И это уже из опыта. И мой ритм, режим, уже давно не совпадает с массовым, и особенно, с линейным и производственным. Я делаю то, что считаю нужным. В меру своих сил и возможностей. Если такая необходимость появляется. И опять же, необходимость, и ценность, самого труда, как направленного усилия. И если меня, как трудягу не ценят, нафига я буду выпендриваться и рыть носом яму? Если я могу в интернете любому бодрому, объяснить, как держать лопату и куда бросать, и как долго отдыхать пока летит. Экономя свои силы и средства. И так, я думаю делает каждый. От этого и эффективность труда низкая, как загнанной лошади. И пока, этот, довольно значительный поток пренебрежения, не впитается в песок, и не появится тот поток, который оживляет, любые движения бесполезны. Возможно, надо начинать именно с молодых. Они быстрее осваиваются, подхватывают, легче на подъём. Я уже давно, не в своей профессии. И ломиться туда не собираюсь. Для меня руководитель тот, кто со мной говорит лицо в лицо. А не уворачивается, когда ему выгодно. Вот и вся политика. Я к такому привык с детства, со школы, с армии, с того места где начинал работать. Если какой-то сеня пупкин сегодня считает что он большой гость с бугра, или хозяин, то, это явление временное. До первой оплошности и перегиба. В хорошую команду люди тянутся. Из плохой бегут. Нужное дело придаёт людям силу и уверенность. Хреновое, их отнимает, и не восполняет ни за какие деньги. Я не могу впаривать людям мармелад в упаковке, и говорить, что это икра красная. Заблуждаться могу. Но не видеть лидера, это по моему моя куриная слепота. У лидера должна быть идея лучше моей. Пока только яркие фантомы, чужой боли. Есть люди, с которыми я отработал самую большую и сложную часть жизни. Которым я доверяю. Остальные проходят прямо, через сито и не отсвечивают. Опять много написал. Что ж тут поделаешь.