Противоречия социальной и индивидуальной личности
Разность в проявлениях личности в социуме, в домашней обстановке и в кругу знакомых представляется коэффициентом комфортности личности, демонстрирующим соответствие индивидуума самому себе в его личностных проявлениях в разных своих ипостасях. Показатель личностного соответствия измеряется уровнем комфортности и может быть исследован, обобщен, проанализирован и обозначен показателями в таблице личной комфортности индивидуума.
Самое дискомфортное состояние, по моему мнению, состояние "поца" - клоуна в бизнесе. Это состояние характеризуется желанием руководителя прислуживать нижестоящим, подчинённым и зависимым от руководителя, сотрудникам, с целью:
1. Заполучить, в знак поддержки, их высказанное лестное мнение - в нужное время и в нужном месте.
2. Под лозунгом "демократизма на рабочем месте", вплоть до обращения по имени и на "ты", добиться послушания и уважения.
Подчинённые становяться участниками состязания за улыбку и расположение руководства и предоставляют право поощрять и наказывать.
2о19г.
Свидетельство о публикации №119021900277