Последствия избиения стоматолога

Это было не нападение и не угроза
Зубы практиковались удалять без наркоза
Врача как пациента туда пригласили
Только согласия его не попросили


Последствия избиения стоматолога
Вчера уже сообщалось, что в детской стоматологической поликлиники № 26 города Москвы произошел дикий случай: 24-летний стоматолог Иван Степанов был зверски избит коллегами на рабочем месте. В избиении принимали непосредственное участие главврач детской стоматологической поликлиники № 26 Ольга Сагина, заместитель главного врача детской стоматологической поликлиники № 26 Герасим Бостанжян и трое заведующих разными отделениями этой же поликлиники. В настоящее время потерпевший Иван Степанов находится в больнице ГКБ № 67 г. Москвы с закрытой черепно-мозговой травмой.
Эта новость кажется настолько дикой, настолько поражает своим неправдоподобием, что журналисты многих изданий решили провести свое собственное расследование. В результате факты подтвердились.
 Свидетель так описал происходящее (цитата по РЕН ТВ):
«Все, что я видел, как его пытались удержать, а он отчаянно пытался вырваться. На нем были ссадины. Видны были следы борьбы. Вырвавшись, он оказался среди свидетелей, а люди, которые его удерживали, просто растворились».
Свидетель добавил, что и в кабинете были видны следы борьбы. Все было разбросано. Мужчины, которые избивали доктора, были внешне сильнее врача.
Как сообщил Андрей Коновал, более 60 сотрудников Детской стоматологической поликлиники №26 Москвы высказались за отставку главного врача Ольги Сагиной и ее заместителя Герасима Бостанджяна, участвовавших в групповом избиении и ограблении врача Ивана Степанова. Оргсекретарь цитирует выдержку из этого письма:
«Мы заявляем, что не можем более работать под руководством таких лиц как Сагина О.В. и Бостанджян Г.М. Мы считаем, что если этим людям все сойдет с рук, это укрепит их в своей безнаказанности, создаст абсолютно невозможную для работы в учреждении атмосферу страха, неуважения и произвола. Просим принять меры по замене этих лиц новыми людьми, способными конструктивно взаимодействовать с коллективом на основании взаимного уважения».