11 настольных правил для руководителя
1. Подчиненный рождается уставшим, и ходит на работу, чтобы отдохнуть.
2. Подчиненный должен хорошо отдохнуть днем, чтобы ночью его сон был спокойным.
3. Если Вы видите работающего подчиненного – будьте тактичны, - дома у него неприятности.
4. Любая работа Ваших подчиненных утомляет и раздражает – помните об этом, будьте осторожны, критикуя решившего поработать.
5. То, что Вы поручили подчиненному сделать сегодня, он должен выполнить послезавтра. И тогда у Вас будет два дня раздумий о целесообразности выполнения поставленной Вами задачи, а у него – два свободных дня.
6. Если какая-то работа дается подчиненному с трудом, сделайте ее сами. Если работа не дается и Вам – она невыполнима в принципе.
7. Слишком длинный отдых еще никого не доводил до смерти.
8. Когда Вас охватывает желание поруководить, сядьте и подождите. Если желание не прошло – выпейте стакан водки и попробуйте заснуть.
9. Любите своих подчиненных, но не доводите дело до извращений.
10. Рабочий день сокращает жизнь на 8 часов, а ненормированный рабочий день – значительно увеличивает площадь военных захоронений.
11. Распитие спиртных напитков на службе сплачивает коллектив и снимает нервозность!
Помните: Работа облагораживает человека, а безделье – делает его счастливым!
Примечания:
1. Каждый рабочий день должен начинаться перекуром!
2. Каждый рабочий день должен заканчиваться распитием!
Свидетельство о публикации №103111700911
Спасибо,Вам! Насмешили!:)
Простите, но я у Вас "украла" весь перечень правил ;-),
распечатала и наклеила на двери в своем департаменте.
Теперь мои подчиненные требуют исполнения :))))
С уважением,
Елли 09.12.2003 15:03 Заявить о нарушении
Наше Девушке спасибо
Сергей Стукало 09.12.2003 15:55 Заявить о нарушении
Смеемся вместе?!
:-)
С улыбкой,Алена.
Елли 09.12.2003 17:04 Заявить о нарушении
Я Вам, девушка, на мыло и другое послал. Из этой же оперы.
Сергей Стукало 09.12.2003 17:11 Заявить о нарушении